就職できない人の特徴や共通点！就職できない人は死ぬしかないのか？
何十社面接受けても落ちる。
就職できる気がしない。
就職できない人には共通する特徴があります。
この記事では就職できない人に共通する特徴を解説します。
また、面接に受かりにくい内向的な性格な人が面接に受かるにはどうすればいいのかや、どうしても就職できない人がどうすればいいのか、正社員になる以外の選択肢も紹介します。
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就職できない人に共通する7つの特徴
まずは就職できない人に共通する特徴を7つ紹介します。
1. コミュ力が致命的に低い
就活が上手くいかず、就職できない人に一番共通する特徴はコミュ力が低いことです。
就活の中でも特に面接はコミュ力がすべてと言ってもいいくらい、コミュニケーション能力が重要です。
コミュ力が低い人にとって、就活というのは厳しく残酷な世界です。
コミュ力が低いと人生のいろんなところで損しますけど一番損するのは就活ですね。
最低限コミュニケーションが円滑に行えることは企業が社員を採用する際の必須事項と言ってもいいでしょう。
とはいえ、コミュニケーション能力は個人差があって当然。最低限会話のキャッチボールができれば問題ないです。
コミュ力は生まれつき低い人は低いし、そんな簡単に上がるものじゃないのであまり難しく考えなくていいでしょう。
コミュ力は会話の中身よりも自信を持って堂々としゃべることの方が大事ですからね。
2. プライドが高い
就職できない人に実はかなり多いのがプライドが高い人です。
プライドの高い人の何が問題かと言うと上司や同僚、部下とのコミュニケーションに支障が出ることです。
プライドが高くて人の話を聞かない人がいれば業務に支障が出ます。
上司の言うことを素直に聞かないから仕事ができるようにならないし、こういう人が上司になると部下が育ちません。
会社にとってプライドが高い人はお荷物、邪魔になるんです。
会社ではチームで仕事をすることが多いため、社内の人間関係が上手くやっていけそうな人は歓迎ですが、上手くやっていけなさそうな人は歓迎しにくいです。
会社で働くなら自分の意志は我慢して素直に人の言うことを聞けるってことが大事です。
3. 自分に自信がない
自分に自信がない人は面接で緊張してうまくしゃべれないですし、おどおどしてるので面接官にいい印象を与えられません。
自信がある人は堂々としてるから自然とコミュ力もあるように見えるし面接で有利です。
自信がない人はなよなよしてるし、弱そうに見えるので面接で不利です。
自信のあるなしで面接官に与える印象が180℃変わります。
コミュ力ない人も普段暗い人も面接中は自信だけは持った方がいいです。
4. 性格が暗すぎ・ネガティブすぎる
性格が暗すぎる人、ネガティブすぎる人はやる気が感じられず、面接に通りにくいです。
人は見た目が9割と言われますが、面接において性格の暗さは相手にかなり伝わります。
緊張するのは仕方ないにせよ、目を合わせようとしなかったり、表情が暗すぎて覇気がまったく感じられなかったりするとやる気が伝わりません。
また受け答えがネガティブすぎる人もやる気が感じられないので不利です。
会社としてはやる気があって仕事に対するモチベーションが高い人を採用したいのである程度やる気を見せることは大事です。
5. 自己アピールの仕方を間違えている
自己アピールをするのはいいんですが、やり方を間違えると意味がなかったり、逆効果になります。
大事なのはその自己アピールが会社に利益を生み出すものなのかどうか、です。
たとえばチームで仕事をするのが重要な仕事なのに、受験勉強で先生から出された宿題をやらずに自分で考えたやり方で勉強して成績を上げたことをアピールするのは得策ではありません。
人の言うことを聞かずに自分で考えて行動できるのは時にはいいことではありますが、会社でチームで仕事をする場合は人の言うことを聞かないで自分勝手に行動する人は邪魔になりますから。
私もこれが原因で落ちたことがあります。
だから言えますが、自己アピールするなら絶対に
- 会社がそういう人材を欲してるのかどうか
- そのアピールが会社にとって役に立つのか
考えて行いましょう。
チームで仕事をする会社ならチームで何かに取り組んだ経験とかの方がよっぽどアピールになります。
6. 希望の仕事のこだわりが強すぎる
ぶっちゃけ選ばなければ誰でも受かるような仕事はあります。
倍率が高い企業を受ければ就職できない人の特徴に当てはまるような人は落ちるに決まってます。
自分が面接が苦手な性格とかで就活に不利だという自覚があるなら少しでも倍率が低い企業を狙うべきです。
あとは職種の希望とか、職場までの距離、残業なしとかの希望のこだわりが強すぎて選択肢を狭めるのもよくないです。
最低限希望の仕事を選ぶことは大事です。
選ぶ権利があると思うなら最後まで選び抜けばいいです。
でも受かりにくいなら受かりやすい仕事に妥協しなければいつまで経っても就職できません。
7. 身だしなみが汚い
最後に身だしなみはよく言われます。
- 髪ボサボサ
- スーツがヨレヨレ
- 靴が汚い
- ひげが伸びてる
- ネクタイが曲がってる
など
普通にスーツ着てて、そのスーツをちゃんとクリーニングしてれば基本問題ないです。
あとは寝ぐせやひげとかには気を付けましょう。
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新卒で就職できない人は欠陥品？死ぬしかないのか？
少し前に近畿大学がＨＰ内に以下の文章を載せたことで議論を呼びました。
「卒業してからでも大卒の資格で何とかなるわ…と思ったら大間違いです。社会は受け入れてくれません。何故なら，新卒で就職出来ていない人は落ちこぼれであり、欠陥品だからです。 君がどのように言い訳をしようと、社会は欠陥品と見ます。いや、言い訳をする場さえ与えられません」「もう一度言います新卒で就職する，しない，は天国と地獄の分かれ目と言っても過言ではありません。今、君は大学『新卒』として社会に歓迎されるたった１回のチャンスにあり、人生の安定した基盤を作ることができるかどうかの瀬戸際に立っています」
現在はフリーターからの抗議によりそのページは閉鎖されてます。
確かに、新卒は正社員に就職するなら人生で一番大きいチャンスです。
その新卒で就職できなかった人は一生就職するのが難しい、と言われても過言ではないでしょう。
そして就活に失敗すると人格を否定されたと感じ、深く傷ついて自殺してしまう人もいます。
ある調査では3人に1人が就活中に死にたいと思ったことがあるとか…。
50社落ちる人とか100社落ちる人とかも結構いますが、ここまで落ちまくると確かに自分ってダメな奴なんだと自信を失ってしまってもおかしくないですよね。
自殺までは行かなくても就活に失敗して自殺願望が芽生えたり、うつ病になる人は日本国内に相当な数がいると思います。
じゃあ何十社、何百社受けても受からない就職できない人は欠陥品なのか？というとそんなことはありません。
単に面接に受かりやすい人と受かりにくい人がいて、就職できない人は受かりにくい人なだけです。
就活はマジで不公平なんです。
性格の明るい暗いとか生まれつきだし、コミュ力低い人は上げるの難しいし、ネガティブな人は損ばかりです。
でもいい会社に就職することだけが人生じゃないです。
- フリーランスになる
- 起業する
- 副業で稼いで独立する
- フリーターや派遣社員としてのんびり生きる
など、今の世の中、正社員になる以外にも選択肢はたくさんあります。
それにそもそも人生は働くことがすべてではなく、働くことはあくまで生活に必要なお金を稼ぐために行うもの。
趣味を楽しむなり、結婚して幸せな家庭を築くなり、働く以外にも人生で楽しいことはたくさんあります。
だから就活に失敗して就職できないから死ぬのは日本の常識に縛られて自分をダメな奴だと勘違いしてしまったただのバカです。
働くことは人生のゴールでもなんでもありません。
ただの生活費を稼ぐ手段なのでお金さえ稼げればバイトでもなんでもいいのです。
とはいえどうせ働くならバイトより給与がよくてホワイトな会社で働きたいのが本音だと思います。
そのためには就活して面接に受からなければなりません。
面接をいくら受けても受からない人は性格を変えないといけないのでしょうか？
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就職できない人は性格を変えるべき？
面接に受かるために明るいキャラを演じたり、コミュ力低いのに高いアピールしたり。
こういうことをするように書いてる面接攻略法みたいな本やサイトは多いです。
しかし、性格を無理やり変えても面接官にバレバレで逆効果になったりもします。
面接官は何百人もの人を面接してますし、人を見抜く技術は多少ある人が多いので下手な嘘や演技は普通にバレます。
むしろ人の嘘とか演技を見抜けない人が面接官だったらその企業の経営が怪しくなりますからね。
で、面接に受かりにくい人は面接のときだけでも性格を変えるべきなのか？
これは賛否両論あると思いますが私は無理やり変える必要はないと思います。
たとえば内向的でおとなしい人はポジティブに言えば落ち着きがあって物事を冷静に判断できると言えます。
それは普通に長所になります。
これは日本以上に外交的な人が社会を制するアメリカで内向的な人の代表「スーザン・ケイン」さんが内向的な人の才能や能力の素晴らしさを語ったTEDのスピーチです。
内向的な人には外交的な人よりも優れたところがたくさんあります。
だから内向的だからって自分を卑下する必要はまったくないし、自分を変える必要もありません。
確かに、就活における面接では、受かりやす人・受かりにくい人が存在し、受かりやすいのは外交的な人です。
しかしいくら面接で明るく元気な人が優遇されると言っても、そういう人ばかりが採用されるわけじゃありません。
面接官にもよりますけど、人を正当に評価する会社なら内向的な人でも全然採用されます。
コミュ力が低すぎるのは問題ですが、最低限面接官の質問にちゃんと答えられればコミュ力は合格点です。
質問と全然見当違いな回答でもしない限り大丈夫です。
ネガティブなのも楽観的過ぎて真面目に物事を考えない人よりはマシです。
だから就職できない人に欠陥があるとか、性格に問題があるとは限りませんし、そのままの性格でも面接に受かることも可能です。
ちなみに先ほど紹介したスーザン・ケインの本「内向型人間の時代 社会を変える静かな人の力
自分に自信がつけば面接でも堂々と振る舞えるので受かりやすくなりますよ。
ただしプライドが高いこととか、その性格が仕事に支障をきたすものだと落ちる原因になるのでそういう部分は隠した方がいいです。
あとは欠点聞かれたときに「コミュ力低いです」と言うよりは「人見知りがあって打ち解けるのに少し時間がかかります」などと言っておいた方がいいです。
基本正直でいいんですけど、わざわざ採用に不利になることは言わない方がいいです。
そしてコミュ力低い人も普段より少し声張ってしゃべるとか、暗い人は口角を上げることを意識してしゃべると、だいぶマシになります。
演技とまでは行かなくてもこの程度でいいので面接に有利になるように少しは意識した方がいいですね。
あくまで無理して演技はしない。
等身大の自分を出しつつ、少しだけ面接に有利な話し方を意識する。
面接に受かりにくい性格の人はこんな感じであくまで元の性格は大きく変えずにちょっとだけ面接に有利になるように変える程度が一番いいと思います。
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どうしても就職できない人の選択肢は？
仕事をしないと生活できないので困りますね。
でも会社で正社員として働く以外にも選択肢は結構ありますよ。
1. フリーターになる
就職できない人が真っ先に思いつく選択肢がフリーターだと思います。
フリーターなら人手不足で誰でもいいから雇いたいというお店はいっぱいあるので面接に受かりにくい性格の人でも割と採用されます。
暗い人・コミュ力低い人が受かりにくいのは同じですが、倍率が違いますからね。
ただ当たり前ですがフリーターは時給が低く、生活が苦しくなってしまうのが欠点ですね。
またバイトは時間に制約のある学生や主婦が多く、フリーターは一番時間に融通が利く存在なのでお店に都合よく使われてしまいやすい、という欠点もあります。
ただそれは仕事にもよりますし、時給が高くておいしいバイトも中にはあるので勤務先次第ですね。
2. 派遣社員になる
次に派遣社員。
実は私はフリーターよりも正社員よりも派遣社員を非常に優れた働き方だと感じています。
このサイトのテーマが派遣社員なのも、私が派遣社員のすばらしさに気づいたからです。
派遣社員になるメリットはたくさんありますが、まずバイトより圧倒的に時給が高いこと。
派遣社員はバイトと同じ仕事なのに時給が200〜300円、場合によっては1.5倍くらい高いです。
ボーナスや交通費こそ出ませんが、時給が1500〜2000円（IT系の専門職だと2500〜3000円）あるので残業一切ないのに月収25万〜30万(IT系なら40万)もらえます。
そして残業がない仕事が多く、正社員より圧倒的にホワイト。
しかも派遣社員は実は上司から怒られることが少なく、人間関係的にもホワイト。
- 給与高い
- 残業ない
- 怒られない
というのが派遣社員のメリットです。
デメリットも多少ありますけど、メリットが多くて非常にいい働き方だと思います。
派遣社員はデメリットが多いって聞くけど実はメリットばかりだよって話
3. 在宅ワークをする
次にインターネットが発達した今の時代だからこそできる在宅ワークの仕事があります。
- ライター
- 翻訳
- 文字起こし
- 商品梱包作業
- 覆面調査
- アンケート回答
など
コミュ力がものすごく低くて対人系の仕事が苦手な人は在宅ワークで生計を立てるという選択肢があります。
特にライターや翻訳は初心者の内は時給500円以下であまり稼げませんが、ベテランライターになってくると時給1500円以上も可能で、普通に生活できるくらいのお金を稼いでる人もいます。
時給1000円くらいであれば少し頑張れば割と出せるので、始めはバイトと在宅ワークの掛け持ちをしながら在宅ワークのレベルアップを図るのもありですね。
4. ネットビジネスをやる
最後に在宅ワークより難易度が上がりますがその分稼げる金額が大きいのがネットビジネスです。
最近は副業ブームもあり、ネットビジネスの認知度が上がりました。
ネットビジネスで代表的なのが
- ブロガー
- YouTuber
ですね。
これらは集客ができれば稼げます。
需要が大きくて、供給が足りてない市場で記事を書いたり、動画を作ってアップすると人が集まります。
人が集まれば集まるほどブログやYouTubeに貼った広告から多くの収益が発生する仕組みです。
これがインターネット広告を収益源にする「アフィリエイト」というビジネスで、私も現在これで月収60万程稼いでます。
他にも転売、不動産、FX、仮想通貨などネットビジネスにはいろんな種類がありますけど、私は資金なしで始められてローリスクハイリターンな「アフィリエイト」が一番おすすめです。
ただし「アフィリエイト」は稼げるようになるまでにある程度の期間がかかります。
ウェブサイトを作ってもある程度の収入が発生するまでに半年から1年くらいかかりますから。
なので「アフィリエイト」で稼ぎたいなら残業のない派遣社員をやりながら毎日コツコツやるのが一番成功しやすいと思います。
派遣社員 x 副業でアフィリエイトは相性抜群！ 私が独立に成功したやり方とは？
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まとめ
以上まとめると
就職できない人の特徴・共通点
- コミュ力が致命的に低い
- プライドが高い
- 自分に自信がない
- 性格が暗すぎ・ネガティブすぎる
- 自己アピールの仕方を間違えている
- 希望の仕事のこだわりが強すぎる
- 身だしなみが汚い
就職できない人は死ぬしかないのか？性格を変えるべきなのか？
- 就職できない人は決して欠陥品でもなんでもなく、面接に受かりにくい性格なだけ。
- 内向的な人には外交的な人とは違う長所があり、性格を変える必要はない。
- 面接ではありのままの自分に少しだけ面接で有利になるように話し方等を意識する程度でいい。
どうしても就職できない人の選択肢
どうしても就職できない場合は
- フリーターになる
- 派遣社員になる
- 在宅ワークをする
- ネットビジネスをやる
などの選択肢あがある
という話でした。
就職できない人は本当に何十社受けても全部落ちるので絶望しがちですが、働く手段は正社員以外にもありますし、人生は働くことだけがすべてじゃありません。
就職できないことを悲観的に考えすぎず、内向的なりの長所を生かして自信を持って面接を受けましょう。
またどうしても就職できない場合でも今は正社員以外にも働き方の選択肢はたくさんあるのでまずは派遣社員になって派遣社員やりながら正社員目指すなり、ネットビジネスで独立目指すなりするといいと思います。
私自身コミュ障人見知りで就活は超苦手ですが、自分に自信がついたことで面接で堂々と振る舞えるようになりましたし、派遣社員からのアフィリエイトで独立もできました。
就活や面接が苦手な人でもやり方次第です。
頑張ってください。
ちなみに正社員を目指す人は転職支援サービスを利用すると就職できる確率がグイッと上がりますよ。
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他にもゲーム系、クリエイター系にも強く、内向的な人とは相性がいい職種が多いです。
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