品質保証ってどんな仕事? 時給や月収、仕事内容やいいところ・嫌なところを紹介!(コピー)

品質保証ってどんな仕事? 時給や月収、仕事内容やいいところ・嫌なところを紹介!(コピー)

品質保証ってどんな仕事? 時給や月収、仕事内容や口コミを紹介!

派遣社員の仕事の1つ品質保証とという仕事があります。

 

品質保証というと白衣を着て顕微鏡などで細かい検査をしているイメージですね。

 

実際どんな仕事で、時給や月収がどれくらいなのか、仕事の良いところ、嫌なところを30代のときに働いてたiwamotoさんに聞いてみました。

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品質保証の時給や月収、休みや勤務時間は?

時給はいくら?

当初1200円でしたが後に1350円になりました。

 

月収はいくら?

残業抜きで22万円程度

 

勤務時間はどれくらい?

9-18 休憩1h

 

休みはどれくらいある?

土日祝日休み

 

残業はある?

3時間程度ある時もあれば無い時もある

 

交通費は出る?

車通勤でしたので上限は解りません

 

ボーナスは出る?

ボーナスと言う形ではなく慰労金みたいな感じです

 

品質保証に必要なスキル

特にありません

 

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品質保証の男女比や年齢層は?

年齢層は?

20〜30代が多い

 

40代や50代でも働ける?

NO

 

男女比は?

8-2で男性多め

服装や髪色、ピアスやネイルは可能?

服装はどんな感じ?

作業服とクリーンスーツ

 

髪色・髪型、ピアスやネイルは可能?

駄目です

 

面接のときの服装は?

背広

品質保証と業務の具体的な仕事内容は?

品質保証と業務の仕事の内容からちょっと説明します。

 

私が関わっていた業務は、光学フィルムの品質保証です。

 

この製造方法は簡単に説明すると、トイレットペーパーのデカい奴が回転して下から光学塗料を噴霧して製品となります。

 

これはプラズマテレビや液晶テレビによく用いられるフィルムで、この光学フィルムがあるので画像として我々の目に写るという事です。

 

 

品質保証との仕事として、自分の場合は現場から上がってきたサンプルをまず目視検査をします。

 

その後結果をデータとしてあげる。

 

三か月後にはまた違う携帯用のフィルムの製造があり、これはハロゲンランプなどを使って検査をしたりバックライトで検査したりとにかく朝から晩まで検査です。

 

 

目視検査が終わるとフィルムの強度、例えば寒冷地でもその状況が保たれるのかなど色々データーを取ります。

 

一日の流れは、この検査をどのように展開しているかで決まるので、時間割のような事はなくとにかく現場から上がってきたサンプルと、そのデーター収集に一日が費やされるという感じです。

 

 

品質管理とは違って、品質保証とは製品に名前のとおり保証していくので、これは品質管理とは違うところですが、欠点の原因や要因なども追及する事もあるんです。

 

 

そして最後はサンプルの保管です。

 

法令で決められた半年間のサンプル保管を毎日最後に行い、厳重に鍵をかけて一日が終了します。

 

このサンプルは色々あってデーター用と目視ようと別れています。

 

このサンプル保管がある程度品質保証の仕事では重要な部分であります。

 

品質保証の仕事のきついところ

現場と違って神経を使う所です。

 

自分はずっと現場の人間だったせいか、こうした指揮をしたりする立場にないので、品質保証の結果を現場に伝え指導する立場をしなければなりません。

 

だけど現場では色々いるので神経使います。

 

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品質保証の口コミ

品質保証のいいところは?

実は会社自体はずっと赤字でした。

 

お客さんは韓国のメーカーだったんですが、品質に不具合があると船便で品物がいったりきたりしてこの送料がかかるのです。

 

こうした事をしていた結果、月数千万円の赤字を垂れ流しをしてました。

 

品質保証が出来た要因はこうした損失を、なるべく少なくする事にあったのです。

 

そこで我々は半年でずっと赤字だったところを、みんなで頑張って200万円程度の黒字を出すことに成功しました。

 

赤字から黒字にしたという自負はありますし、自分だけでなくみんなでそれをなしえた所に達成感を感じる事が出来ました。

 

社員ではないですが、やはり従業員の一部として自分は貢献できたんだという思いで仕事に満足できました。

 

品質保証の嫌なところは?

所長が嫌いでした。

 

品質保証は実は上部との闘いなんです。

 

商品を出せば売り上げになりますが、自信の無い商品をだしたり原因不明の不良はなるべく出したくないんです。

 

ところが売上を気にする上層部はこれを嫌うのです。

 

定年がすぐの人は、自分の代がもてばいいという発想でした。

 

その結果、6種類あった商品がどんどん少なくなっていきました。

 

 

自分達はよりよい製品を作りたいのですが、それに全く考えてない上層部が横柄でなりませんでした。

 

最近だと三菱とか神戸製鋼とかが問題になりましたが、品質保証がだらしないとああいう結果を招くのです。

 

ダメなものは駄目という確固たる信念が品質保証にあり上層部と闘えないとああなってしまいます

品質保証が向いてるのはどんな人?

品質保証はコツコツやる仕事です。

 

すぐ結果が出ないし毎日のルーチンワークという訳ではないです。

 

時には現場に入る事もありますし、色々管理するのが好きな人には向いているとは思います。

 

とにかくしっかりしている人はいいと思います。

 

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これから品質保証をする人へ先輩からのアドバイス

食品会社にしろ普通の工業製品にしろ、品質保証は会社のかなめなんです。

 

商品を作る際、自分が使う側に立つことが大事です。

 

自分は常に派遣社員でありながら、解雇されても構わないという気持ちで上と闘いました。

 

それは最終的には成果として黒字となった訳で、それによって上層部から評価もされました。

 

すぐに出る結果ではないので、毎日神経戦が続くのですが、上層部がそうした事を理解してくれる会社に運よく入ると自分も成長できますし、会社もいい会社になっていく筈なんです。

 

それが最近ではなかなか出来ない所が多いですね。

 

色々な事を覚悟しながらやるところが多くなりますが、やりがいはその分あるんですよ。

 

自分は結構楽しかったし、またやりたいと思いますよ。

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