派遣社員とバイトは掛け持ちできる? 確定申告が必要になる?

派遣社員とバイトは掛け持ちできる? 確定申告が必要になる?

派遣社員とバイトは掛け持ちできる? 確定申告が必要になる?

派遣とバイトの掛け持ち

 

昼間派遣社員としてフルタイムの仕事をしながら夜は居酒屋でバイト。

 

こういう働き方ってできるの?

 

できたらめっちゃ稼げるけど...。

 

というわけで今回は派遣社員とバイトの掛け持ちについて解説します。


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派遣社員とバイトは掛け持ちできる?

 

 

結論から言うと派遣とバイトは掛け持ちできます。

 

 

まず法律上禁止されてないですし、ほとんどの派遣会社が就業規則で副業禁止などにもしてないはずです。

 

時給制で働く派遣社員に副業禁止はまずおかしいですし。

 

 

実際、私の知り合いで昼間事務系の派遣社員をしていて、夜は居酒屋でバイトしてた女性がいました。

 

 

昼間の派遣はフルタイムなので月収25万くらい。
夜のバイトはフルタイムじゃなくても10万くらい。

 

 

派遣とバイトを合わせると月収35万くらい稼げますね。

 

本気でお金を稼ぎたい人には全然ありな働き方です。

 

同じ派遣会社での掛け持ちは注意が必要

ただし、同じ派遣会社での派遣と派遣の掛け持ちは注意が必要です。

 

それは会社の規定で1日8時間、または週40時間以上働いた労働者には残業代を支払わなければいけない義務があるからです。

 

 

派遣会社の給与は派遣先の会社ではなく派遣会社から支払われるのは知っていますよね?

 

 

派遣社員の給与の仕組み

 

 

なのでたとえ派遣先が別でも給与を支払う会社は一緒。

 

つまりこの場合、

 

2つの勤務先の勤務時間の合計が週40時間を超えれば派遣会社に残業代の支払い義務が発生してしまう

 

というわけです。

 

 

残業代は25%割り増しで支払わなければいけないですし、派遣会社がこれを許すことはまずないでしょう。

 

というわけで掛け持ちするなら別の派遣会社か、バイトにしておきましょう。

 

 

掛け持ちする場合のおすすめのバイトはこちらの記事で紹介してます。

 

派遣社員は副業可能! ダブルワークしたい派遣社員におススメのバイトは?

 

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派遣とバイトを掛け持ちすると確定申告が必要になる

派遣社員とバイトを掛け持ちする上での注意点として、確定申告が必要になることがあります。

 

 

それはバイトの給与が年間20万円以上になる場合です。

 

 

2か所以上から給与の支払を受けている人で、主たる給与以外の給与の収入金額と給与所得及び退職所得以外の所得の金額の合計額が20万円を超える人

 

引用元:国税庁 給与所得者で確定申告が必要な人

 

 

というのがダブルワークをしていて確定申告が必要な人の条件です。

 

 

というわけでバイトの収入がそれなりにある人は確定申告をしましょう。

 

 

バイト掛け持ち派遣社員の確定申告のやり方

  1. まず派遣会社で年末調整
  2. 派遣会社から年末調整済みの源泉徴収票をもらう
  3. バイト先から源泉徴収票をもらう
  4. 翌年2~3月に2つの源泉徴収票を持って確定申告に行く

 

という流れになります。

 

 

確定申告というと難しいイメージがありますね。

 

でもそんなに難しいことではありません。

 

知らない人のためにまず年末調整と確定申告の違いから説明します。

 

 

これはぶつちゃけどちらもやってることは同じでその年度に毎月給与から引かれてる税金(所得税)の調整を行うことなんですが、簡単にいうと

 

 

年末調整は会社がやってくれる確定申告
確定申告は自分でやる確定申告

 

 

です。

 

 

どういうことかというとどちらも払い足りなかった税金、もしくは払いすぎてしまった税金を調整するために行うものです。

 

 

日本の税制だと、普通に給料払ってもらってるだけでもなぜか税金の過不足が発生する仕組みになってるんですよ。それがなぜかを説明すると複雑になるので省略しますが。

 

 

で、その過不足した税金を調整してくれるのが会社の年末調整なわけです。

 

 

会社が年末調整をしてくれるのは個人個人がみんなして確定申告するのは労働者的にも、税務署的にも大変な手間となるため、税金の処理を効率化しようという意図があって行われるものです。

 

 

ただし年末調整は1つの勤務先でしか行えません。

 

 

つまり2ヶ所以上で働いてる場合は年末調整できません。

 

だから自分で確定申告する必要があるんです。

 

 

そして自分で確定申告するときは、派遣会社の分は、会社の分だけ年末調整してもらい、確定申告では年末調整済みの派遣会社の所得と年末調整していないバイトの所得を合算します。

 

別に両方自分でやってもいいんですけど、派遣の分はわざわざ会社がやってくれるのでそれに甘えるわけです。

 

 

この合算に必要なのがそれぞれの勤務先から出る源泉徴収票です。

 

 

これは経営者は基本的に従業員全員に毎年1月末までに渡す義務があり、大体1月中に郵送されるか手渡されます。

 

ただ小さな会社の経営者は言わないと出してくれなかったりするので気を付けてください。

 

 

で、肝心の確定申告のやり方ですが、これもそんなに難しいものではなく、源泉徴収票と印鑑さえあればあとは税務署の確定申告コーナーに行くだけです。

 

(医療費を年間10万以上使ってる人は医療費控除できるのでその証明となる領収書も必要)

 

 

税務署の確定申告コーナーでは、確定申告が初めての人のために税務署の役員(またはバイト)が丁寧に確定申告書類の書き方を教えてくれます。

 

バイトでも教えられるくらいなので簡単なのはわかりますよね。

 

 

やることは税務署の役員に聞きながら簡単な書類を書くだけで、10〜20分程度で終わります。

 

なので確定申告=めんどくさいという概念は捨てていいでしょう。

 

やってみれば案外簡単なものです。

 

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まとめ

以上まとめると

 

  • 派遣社員とバイトは掛け持ち可能だけど確定申告が必要になる
  • 確定申告する場合、派遣会社とバイト両方から源泉徴収票をもらう
  • 確定申告は税務署の確定申告コーナーに行って税務署の役員に聞きながら行えば10〜20分程度で終わる

 

 

掛け持ちする場合のおすすめのバイトはこちらの記事で紹介してます。

 

派遣社員は副業可能! ダブルワークしたい派遣社員におススメのバイトは?

 

 

派遣社員とバイトの掛け持ちもいいですが、個人的には不労収入が得られる副業の方がおススメです。

 

ちなみに私は現在派遣社員の給料が手取り24万くらい、副業収入が10万くらいです。

 

派遣社員 x 副業でアフィリエイトは相性抜群! 私が独立に成功したやり方とは?

 

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